Recruit
採用情報

街を守り、 未来を築く。 その誇りを胸に。
- kawanishi civil engineering
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街の安全と人々の暮らしを
支える土木工事
それは、持続可能な未来を築くうえで欠かせない大切な仕事です。
私たち川西土木株式会社は、50年以上にわたって、確かな実績と誇りを積み重ねてまいりました。また、東証プライム市場上場企業「大末建設株式会社」の100%子会社になり、さらに経営基盤が安定しました。これからも地域とともに歩み、この街の未来を築いていきます。
Job
川西土木の仕事
道路や橋、河川、上下水道など
実は私たちが暮らす街の身近なところに川西土木の仕事があります。
土木工事のビジネスフロー
-
01
発注者
-
02 当社はココ!
ゼネコン *
(元請け)
-
03
1次下請け
(専門工事業者)
-
04
2次下請け
(専門工事業者)
※ゼネラルコントラクター(General Contractor)の略。
大規模な建築工事や土木工事を一括で請け負い、プロジェクト全体を管理・統括する企業を指します。
施工管理技術者って?
工事現場の「司令塔」として、
工事が安全・確実に進むよう支える
重要なポジションです。
・工事計画の管理/安全管理/工事の品質管理
・作業員や協力会社との連携・報告、記録書類の作成
などを担います。

- 求められるスキル
-
努力と挑戦する意欲のある方
- 得られるスキル
-
問題解決能力
コミュニケーション能力
マネジメント能力
業務を地道にこなせる能力
etc…
Interview
先輩社員の声
Interview01

地元密着で挑む、
新しい時代のインフラづくり。
施工管理(1級土木施工管理技士)
木下 加寿真 2017年7月入社
Interview02

スキルも資格も、自分の手で掴む。
未経験からの第一歩をここで。
施工管理(1級土木施工管理技士)
中野 大貴 2015年4月入社
地元密着で挑む、
新しい時代のインフラづくり。
施工管理(1級土木施工管理技士) 2017年7月入社
木下 加寿真
- 現在の仕事内容を教えてください。
- 施工管理(1級土木施工管理技士)
入社後に取得した「1級土木施工管理技士」の資格を活かして、現場全体を見渡しながら、スムーズに工事が進むようサポートしています。具体的には、工事が計画通り進むように工程を調整したり、安全管理や品質管理を徹底したりするのが主な仕事です。
- 入社を決めた理由を教えてください。
- 地域に根ざした企業で、転勤がないことが一番の魅力でした。地元で働きながら、家族や友人との時間を大切にできる環境に惹かれました。また、マイカー通勤が可能な点も大きなポイントです。通勤の負担が少ないので、毎日気持ちよく仕事に取り組めています。さらに、資格取得を会社がサポートしてくれる制度があり、スキルアップを目指せる点も入社を決めた理由のひとつです。
- どんな時にやりがいを感じますか?
- 工事が無事に完成したときは、やっぱり大きな達成感があります。図面の段階ではイメージだけだったものが、実際に目に見える形として完成していくのを間近で感じられるのは、この仕事の魅力です。特に、完成後に地元の方から「ありがとう」と感謝の言葉をもらえると、「この仕事を選んで良かった」と心から思います。
スキルも資格も、自分の手で掴む。
未経験からの第一歩をここで。
施工管理(1級土木施工管理技士) 2015年4月入社
中野 大貴
- 現在の仕事内容を教えてください。
- 施工管理(1級土木施工管理技士)
道路や橋梁、河川工事といった公共インフラ整備の現場で、工事が計画通り進むよう工程や人員を管理しています。また、安全対策や品質管理にも力を入れ、地域の皆さんが安心して利用できる構造物をつくることを目指しています。
- 入社を決めた理由を教えてください。
- 転職活動中、特に業種を絞っていたわけではありませんでしたが、募集要項に「未経験者歓迎」と書かれていたことが目に留まりました。経験のない自分でも働きながらスキルを身につけ、資格を取得して手に職をつけられる環境だと思い、入社を決めました。この会社なら、自分の成長につながるチャンスがたくさんあると感じました。
- どんな時にやりがいを感じますか?
- 構造物が少しずつ形になっていく過程を見るときや、工事が無事に完成した瞬間にやりがいを感じます。完成後に「自分が携わった」と思える現場が増えていくのが、この仕事の大きな魅力です。
求職者へ一言お願いします!
どんな仕事にも共通すると思いますが、決して楽しいことばかりや楽な仕事ではありません。
ですが、努力次第でスキルを磨き、着実に成長できる環境だと思います。その過程では、経験豊富な先輩や上司がしっかりサポートしてくれるので安心してください。僕自身もまだまだ未熟ですが、一緒に成長しながら頑張りましょう!
- member interview
- member interview
Schedule
1日のスケジュール
07:50
- 現場到着
- 現場に到着し、仕事の準備にかかります。
08:00
- 朝礼
- 朝礼とラジオ体操を行います。
朝礼では、今日一日の作業内容や注意事項を作業員に伝えます。
08:30
- 作業開始
- 現場を巡回し、進捗の確認や作業員への連絡、測量、工事写真の撮影を行います。この日は測量を行い、規格通りに施工されているか確認しました。

12:00
- お昼休憩(1時間)
- 作業員とコミュニケーションを取ることで、仕事がスムーズに進むきっかけになることもあります。
10:00
15分休憩
13:00
- 打ち合わせ
- 午後からの作業の確認、翌日の工事内容の打ち合わせを行います。

14:00
- 書類の作成
- 現場事務所では、進捗スケジュールの調整や工事写真の整理、発注者向けの書類作成などの事務作業を行います。この日は、午前中に実施した測量データを整理し、品質管理に関する書類を作成しました。

16:00
- 現場の巡回・点検
- 現場の見廻りを行い、予定通りに工事が進んでいるか、安全に作業できているか確認を行います。

15:00
15分休憩
17:00
- 業務終了
- 現場の戸締りをして帰宅します。工事完成まで時間がある時は、残業なしで帰宅することが多いです。ただし、完成間際や事務作業が残ってしまう場合は、残業することもあります。残業は極力抑えて、仕事と生活のバランスを保つように心がけています。

1日お疲れ様でした!

Welfare
働く環境
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勤務エリア
大阪から神戸の間に広がるエリアです。 転勤、出張はありませんので、地元で安心して働ける環境です。
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資格取得支援制度あり
資格取得に必要な講習や試験費用は、会社が全額負担します。さらに、取得後は資格手当を支給しています。
-
マイカー通勤可
従業員専用の駐車場を完備し、ガソリン代も支給します。担当現場へは直行・直帰が可能です。
-
住宅手当あり
住居にかかる負担を軽減するため、住宅手当を支給しています。世帯主が対象で、距離の規定はありません。
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育児・介護休業制度
全従業員が取得可能な制度を整備しています。家庭の事情に合わせて安心して働けます。
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出産育児支援制度
全従業員が利用可能な支援制度です。出産や育児をしっかりサポートします。
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奨学金返済支援制度
従業員の経済的負担を軽減することを目的とした支援制度です。安心して働くことができ、従業員のキャリア形成を後押しします。
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ISO9001認証取得
品質マネジメントの国際規格ISO9001を取得。より高い品質と安全性を追求し、信頼される仕事を提供しています。
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健康経営優良法人の認定
経済産業省および日本健康会議の認定を取得。従業員が心身ともに健康に働ける環境づくりを推進しています。
- job description
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Entry
ご応募の際は、お問い合わせフォーム、
またはお電話(TEL 0798-33-2588 総務部宛)よりご連絡のうえ、
履歴書および職務経歴書をご送付くださいますようお願いいたします。
求職者へ一言お願いします!
今、大手の建設・土木業界では新しい技術やシステムが次々と導入されています。
その波は私たち中小企業にも広がってきており、当社のこれからの成長には、新しい考え方や挑戦をする人材が必要です。向上心を持ち、チャレンジする気持ちがある方は、どんどん活躍できる環境です。新しい時代の土木工事を一緒に築いていきましょう!